בין התאריכים 3.10.21 ל-16.1.25 עבד הנאשם בחברת "חץ הצפון" וקיבל במסגרת תפקידו שני רכבים של החברה שבהם מותקן התקן אלקטרוני "דלקן". החל מחודש ינואר 2023 ועד לסיום העסקתו נהג הנאשם להגיע לתחנות דלק של חברת "דלק", פירק את התקן ה"דלקן" מהרכבים, הכניס את אקדח התדלוק לטבעת ה"דלקן" ומילא באמצעותה מיכלים שהכין מראש, ובכך גנב דלק בשווי כולל של 17,373 ₪ על חשבון החברה. בגין מעשיו הורשע הנאשם בעבירות של קבלת דבר במרמה וגניבה בידי עובד.
ב"כ המאשימה הדגישה את הפגיעה בקניין המעביד וביחסי האמון בינו לבין העובד, תוך שהיא מצביעה על התכנון, התחכום ומשך הזמן הממושך שבו בוצעו העבירות, וביקשה להשית על הנאשם 9 חודשי עבודות שירות לצד עונשים נלווים.
ההגנה טענה כי העבירות בוצעו על רקע מצוקה כלכלית קשה והדגישה את הודאתו של הנאשם בהזדמנות הראשונה, את גילו (בן 60), את מצבו הרפואי והאישי ואת העובדה שמדובר במעידה חד-פעמית שאינה מאפיינת את אורחות חייו ושבגינה כבר פוטר מעבודתו.
השופטת טל תדמור-זמיר דחתה את טענת ההגנה כי מדובר במעידה חד-פעמית וקבעה כי השימוש השיטתי בשני רכבים שונים לאורך תקופה של שנתיים מלמד על מעשה מתוכנן ושיטתי, ועל כן קבעה מתחם עונש הולם הנע בין מאסר בעבודות שירות ל-14 חודשי מאסר בפועל.
במסגרת נסיבות הקולא ציינה השופטת את נטילת האחריות של הנאשם, את נסיבותיו האישיות ואת העובדה שהנאשם פוטר ממקום עבודתו בעקבות המעשים. לחובתו נשקלה תחילה העובדה כי לא השיב את כספי הגניבה, אולם בשלב גזירת העונש צוין כי הנאשם שילם למעסיק במסגרת הסכם פשרה סכום העולה בהרבה על סכום הגניבה, ועל כן הוחלט שלא להטיל עליו רכיב כספי נוסף של קנס או פיצויים.
נוכח כלל הנסיבות נידון הנאשם לעונש של 4 חודשי עבודות שירות ומאסר על-תנאי.
Reload document 
Open in new tab