התופעה של פגיעה בזכויות עובדים, באמצעות חברות קבלניות, במסגרת מכרז שנערך על ידי רשות ציבורית – היא תופעה קשה, הדורשת על פניה תיקון. פיטורי עובדים לאחר תקופה קצרה, כדבר שבשיגרה, במטרה למנוע מהעובד לזכות בהטבות שונות – אינם מתיישבים עם תפקיד הרשות הציבורית
