הפרת זכות השימוע מזכה עובד בפיצויים נוספים

הפרת זכות העובד להישמע - מהווה "הפרת חובת הנאמנות" של מעביד - ויהא אשר יהא אופיו - גוף פרטי, רשות ציבורית, או גוף דו-מהותי. עובד המועסק אצל מעביד כל שהוא במשך תקופה של שנים ארוכות, זכאי להישמע טרם פיטוריו, ויהא נימוק הפיטורים אשר יהא. כך הבהיר ביה"ד האזורי לעבודה בת"א, בפסקו פיצוי לעובדת, לאחר שקבע, […]

בכדי לצפות בתוכן זה יש לרכוש את המוצר או להתחבר לאתר (לבעלי מנוי).
2017-06-29T12:10:51+03:00