דחיית ערעור על דחיית תביעתה של אישה לדמי לידה.

דחיית ערעור על דחיית תביעתה של אישה לדמי לידה מהמוסד לביטוח לאומי, משלא הוכיחה שעבדה בפועל בחברה, ולא עברה את תקופת האכשרה המינימלית בת 6 חודשים, שהיא תנאי לזכאות לדמי הלידה על פי סעיף 50(א) (2) לחוק הביטוח הלאומי (השופט י. פליטמן) (עבל 000119/97 לימור דסקל נ' המוסד לביטוח לאומי, 5 עמ')

בכדי לצפות בתוכן זה יש לרכוש את המוצר או להתחבר לאתר (לבעלי מנוי).
2017-06-29T12:10:42+03:00
עבור למעלה